После выхода на работу в течение первого месяца специалисты и руководители организаций обязаны пройти обучение по охране труда в объеме должностных обязанностей. Повторное обучение, как правило, проводится при необходимости, но не реже одного раза в три года.

После выхода на работу в течение первого месяца специалисты и руководители организаций обязаны пройти обучение по охране труда в объеме должностных обязанностей. Повторное обучение, как правило, проводится при необходимости, но не реже одного раза в три года.

До начала самостоятельной работы специалист должен быть ознакомлен:

• со своими должностными обязанностями по охране труда;
• с состоянием условий труда в организации в целом и в данном подразделении;
• с правилами и инструкциями по охране труда, действующими в этой организации;
• с профессиональной заболеваемостью и производственным травматизмом;
• с состоянием средств защиты рабочих от воздействия вредных и опасных производственных факторов;
• с необходимыми мероприятиями по охране и улучшению условий труда.

Организации, в которых специалисты и руководители должны проходить обучение.

Как правило, специалисты и руководители проходят обучение по охране труда в обучающих организациях. В таких организациях могут обучаться:

• любые работодатели (индивидуальные предприниматели, физические лица, руководители организаций);
• заместители руководителей, которые ответственны за охрану труда;
• лица, на которых возложили эту ответственность;
• специалисты, руководители подразделений и инженерно-технические работники, отвечающие за проведение работ;
• работники, которые контролируют проведение работ;
• члены комиссий по охране труда;
• специалисты служб охраны труда;
• уполномоченные лица по охране труда.

Все остальные специалисты, при наличии комиссии по проверке знаний, могут пройти обучение в организации.

Требования, предъявляемые к обучающей организации.

По общему правилу, у обучающей организации должна быть:

• лицензия на образовательную деятельность,
• штатный преподавательский состав, который специализируются в области охраны труда,
• материально-техническая база.

В комиссию обучающей организации должны входить:

• руководитель организации;
• специалисты и руководители органов исполнительной власти в области охраны труда;
• штатные преподаватели;
• должностные лица органов государственного контроля и надзора;
• уполномоченные представители профсоюзов.

Форма проведения обучение специалистов и руководителей.

Обучение по охране труда может проводиться в следующих формах:

• семинары;
• лекции;
• элементы самостоятельного изучения;
• дистанционное обучение;
• собеседования;
• индивидуальные или групповые консультации;
• деловая игра;
• модульные и компьютерные программы.

Согласно Постановлению Минтруда и Минобразования России № 1/29 от 13.01.03 г., при повышении квалификации специалисты и руководители должны проходить обучение по охране труда в обязательном порядке.