Здравствуйте. У нас на предприятии решили "понизить" нескольких мастеров до рабочих исполняющих функции мастеров. По штатному расписанию они будут числиться как рабочие, но собираются выпустить приказ/распоряжение о наделении их "полномочиями" мастера. В их обязанности будет входит организация и контроль за работами, а также проведение инструктажей. Подскажите будет ли вся эта ситуация законной? И по какой программе таких работников обучать и на основании чего? Заранее спасибо.