Вопросы и ответы

 Неделю назад в нашем районе закончилась проверка областных специалистов ЧС по пожарной безопасности. Проверяли учреждения культуры, школы, социальной службы. Понавыписывали штрафов! Почти каждому руководителю. Главные претензии - качество материалов отделки помещений.

Ответов: 4 , Последний ответ: РоманБ , Пожарная безопасность , 367

 Наш район сельскохозяйственный, фермеры занимаются растениеводством. Все поля у нас распаханы, фермеры распахали почти все полевые дороги, придорожные полосы, берега рек и прудов. Пахота подходит непосредственно к воде.

Ответов: 4 , Последний ответ: РоманБ , Охрана окружающей среды , 65

 Наш район сельскохозяйственный, фермеры занимаются растениеводством. Все поля у нас распаханы, фермеры распахали почти все полевые дороги, придорожные полосы, берега рек и прудов. Пахота подходит непосредственно к воде.

Ответов: 4 , Последний ответ: РоманБ , Охрана окружающей среды , 65

 Наш район сельскохозяйственный, фермеры занимаются растениеводством. Все поля у нас распаханы, фермеры распахали почти все полевые дороги, придорожные полосы, берега рек и прудов. Пахота подходит непосредственно к воде.

Ответов: 4 , Последний ответ: РоманБ , Охрана окружающей среды , 65

 Наш район сельскохозяйственный, фермеры занимаются растениеводством. Все поля у нас распаханы, фермеры распахали почти все полевые дороги, придорожные полосы, берега рек и прудов. Пахота подходит непосредственно к воде.

Ответов: 4 , Последний ответ: РоманБ , Охрана окружающей среды , 65

Всегда интересовало:что заставляет человека пренебрегать собственной безопасностью во время работы на оборудовании с повышенной опасностью? Мое мнение это и космические планы производства и желание заработать больше но главное это человеческая халатность и глупость!

Ответов: 4 , Последний ответ: tinak , Несчастные случаи и травматизм , 56

Всегда интересовало:что заставляет человека пренебрегать собственной безопасностью во время работы на оборудовании с повышенной опасностью? Мое мнение это и космические планы производства и желание заработать больше но главное это человеческая халатность и глупость!

Ответов: 4 , Последний ответ: tinak , Несчастные случаи и травматизм , 56

Всегда интересовало:что заставляет человека пренебрегать собственной безопасностью во время работы на оборудовании с повышенной опасностью? Мое мнение это и космические планы производства и желание заработать больше но главное это человеческая халатность и глупость!

Ответов: 4 , Последний ответ: tinak , Несчастные случаи и травматизм , 56

Всегда интересовало:что заставляет человека пренебрегать собственной безопасностью во время работы на оборудовании с повышенной опасностью? Мое мнение это и космические планы производства и желание заработать больше но главное это человеческая халатность и глупость!

Ответов: 4 , Последний ответ: tinak , Несчастные случаи и травматизм , 56

 В супермаркетах практикуется система штрафов за нарушения в работе. В трудовую книжку каждый штраф записывается как взыскание. С такой трудовой уже трудно устроиться по специальности. Законны ли такие действия со стороны администрации ?

Ответов: 3 , Последний ответ: РоманБ , Аттестация, поощрения, взыскания , 41

 В супермаркетах практикуется система штрафов за нарушения в работе. В трудовую книжку каждый штраф записывается как взыскание. С такой трудовой уже трудно устроиться по специальности. Законны ли такие действия со стороны администрации ?

Ответов: 3 , Последний ответ: РоманБ , Аттестация, поощрения, взыскания , 41

 В супермаркетах практикуется система штрафов за нарушения в работе. В трудовую книжку каждый штраф записывается как взыскание. С такой трудовой уже трудно устроиться по специальности. Законны ли такие действия со стороны администрации ?

Ответов: 3 , Последний ответ: РоманБ , Аттестация, поощрения, взыскания , 41

Процесс набора качественного персонала довольно-таки трудоемкий процесс как для работников кадровой службы, так и для самого руководителя предприятия. Широко распространенным способом оптимизации таких процессов на сегодня является аутсорсинг персонала и услуги аутстаффинга.

Ответов: 3 , Последний ответ: РоманБ , Прием на работу , 170

Процесс набора качественного персонала довольно-таки трудоемкий процесс как для работников кадровой службы, так и для самого руководителя предприятия. Широко распространенным способом оптимизации таких процессов на сегодня является аутсорсинг персонала и услуги аутстаффинга.

Ответов: 3 , Последний ответ: РоманБ , Прием на работу , 170

Процесс набора качественного персонала довольно-таки трудоемкий процесс как для работников кадровой службы, так и для самого руководителя предприятия. Широко распространенным способом оптимизации таких процессов на сегодня является аутсорсинг персонала и услуги аутстаффинга.

Ответов: 3 , Последний ответ: РоманБ , Прием на работу , 170

Устраивалась на работу, уже будучи мамой. Начальник спросила планирую ли я детей, я ответила что нет. Но мы предполагаем, а бог располагает.. забеременела. Два года отработала и мне говорят увольняйся, мотивация - мы не умеем начислять.

Ответов: 2 , Последний ответ: tinak , Защита нарушенных прав , 53

Устраивалась на работу, уже будучи мамой. Начальник спросила планирую ли я детей, я ответила что нет. Но мы предполагаем, а бог располагает.. забеременела. Два года отработала и мне говорят увольняйся, мотивация - мы не умеем начислять.

Ответов: 2 , Последний ответ: tinak , Защита нарушенных прав , 53

Коллеги помогите новичку, суть проблемы:в бюджетной организации проходит периодический мед.

Ответов: 9 , Последний ответ: Прохожий , Медицинские осмотры , 709

Коллеги помогите новичку, суть проблемы:в бюджетной организации проходит периодический мед.

Ответов: 9 , Последний ответ: Прохожий , Медицинские осмотры , 709

Коллеги помогите новичку, суть проблемы:в бюджетной организации проходит периодический мед.

Ответов: 9 , Последний ответ: Прохожий , Медицинские осмотры , 709

Страницы

Или почитайте анекдоты!

Присоединяйтесь