Предприятие ну очень маленькое!!!

Предприятие ну очень маленькое!!! Наша организация ну очень маленькая, директор (он-же конструктор, технолог,) зам, то же инженер, ну и я начальник цеха. Есть относительно небольшой пару оборудования. Работы не постоянные (мы себя позиционируем на рынке как экспериментальное производство). То есть мы спроектировали изделие, начали его делать, а для определенного вида работ привлекаем людей по договору подряда. Суть вопроса существует ли упрощенная форма службы охраны труда. Примерно, как упрощенная бухгалтерия, согласитесь на трех постоянных работников сваливается такой объем документации, что страшно становится, или возможен наем специалиста со стороны??? Что говорит по этому поводу Закон и личный опыт участников форума.

Уважаемый ksanner! Упрощенная форма охраны труда не существует. Можете взять специалиста со стороны, на 0,5 ставки или по договору, законодательство это предусматривает.