Протокол Минтруда России №29 от 21 декабря 2016 г.

Протокол Минтруда России №29 от 21 декабря 2016 г.
«Протокол заседания Межведомственной комиссии по определению потребности в привлечении иностранных работников, утверждению квоты на выдачу иностранным гражданам приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности, а также квоты на выдачу иностранным гражданам разрешений на работу (в режиме видеоконференции)»

Присутствовали:

Губарев

Олег Вячеславович

заместитель директора Департамента занятости населения Минтруда России

Мыльников

Дмитрий Александрович

заместитель начальника отдела трудовой миграции Департамента занятости населения Минтруда России

Низов

Михаил Игоревич

советник отдела трудовой миграции Департамента занятости населения Минтруда России (ответственный секретарь)

Фурщик

Елена Николаевна

консультант отдела экономических аспектов демографической политики Департамента социального развития и инноваций Минэкономразвития России

Лунева

Наталия Константиновна

заместитель начальника Управления – начальник отдела реализации федеральных программ в сфере занятости населения Роструда

Верещагин

Роман Андреевич

заместитель начальника отдела обеспечения межведомственного взаимодействия по вопросам внешней миграции Управления по вопросам внешней трудовой миграции Главного управления по вопросам миграции МВД России

Калинин

Виктор Иванович

начальник отдела развития личных подсобных хозяйств и занятости населения Департамента развития сельских территорий Минсельхоза России

Бадалян

Нелли Эдуардовна

заместитель начальника отдела кадровой и социальной политик Департамента стратегического развития и проектного управления Минпромторга России

Тарасенкова

Светлана Валерьевна

консультант отдела профессионального образования Административного департамента Минтранса России

Хребтова

Наталья Юрьевна

и.о. министра труда и социальной политики Магаданской области

Москвитин

Степан Иванович

первый заместитель министра труда и социального развития Республики Саха (Якутия)

Бастрикина

Маргарита Валерьевна

заместитель министра - начальник управления экономики местного самоуправления и трудовых ресурсов министерства экономического развития Хабаровского края

Ткаченко Андрей Анатольевич

начальник управления развития трудовых ресурсов и охраны труда Министерства социального развития Московской области

Тазетдинова

Клара Алексеевна

заместитель министра труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан

Капралова

Лариса Вячеславовна

заместитель директора департамента – начальник отдела занятости населения департамента труда и занятости населения министерства труда и социальной защиты Тульской области

Антонов

Дмитрий Алексеевич

директор Департамента по труду и занятости населения Свердловской области

Ульянченко

Иван Иванович

министр труда и социальной защиты населения Ставропольского края

Васильева

Надежда Николаевна

заместитель начальника управления государственной службы занятости населения Ростовской области

Пивоваров

Николай Анатольевич

заместитель руководителя Республиканского агентства занятости населения Республики Бурятия

Яицкий

Петр Андреевич

начальник Управления труда и занятости Липецкой области

Марченко

Елена Карловна

заместитель председателя комитета по труду и занятости населения Волгоградской области

Ниценко

Наталья Борисовна

руководитель Агентства по занятости населения и миграционной политике Камчатского края

Мизинин

Сергей Владимирович

и.о. начальника отдела по миграционной политике Агентства по занятости населения и миграционной политике Камчатского края

Гурский

Илья Сергеевич

заведующий сектором трудоустройства и взаимодействия с работодателями департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа

Ряполова

Татьяна Николаевна

начальник управления по труду правительства Еврейской автономной области

Цветкова

Надежда Алексеевна

заместитель министра – начальник управления занятости населения министерства труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области

Хотеев

Сергей Петрович

заместитель руководителя Агентства по занятости населения Пермского края

О рассмотрении потребности Брянской, Волгоградской, Липецкой, Магаданской, Московской, Новосибирской, Ростовской, Свердловской, Тульской областей, Камчатского, Пермского, Ставропольского, Хабаровского краев, Республик Бурятия, Саха (Якутия) и Татарстан, Еврейской автономной области, Ямало-Ненецкого автономного округа в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении (уменьшении) размера потребности в привлечении иностранных работников на 2017 год

 (Хребтова, Москвитин, Бастрикина, Ткаченко, Тазетдинова, Капралова, Антонов, Ульянченко, Васильева, Пивоваров, Яицкий, Марченко, Ниценко, Мизинин, Гурский, Ряполова, Цветкова, Хотеев, Фурщик, Тарасенкова, Бадалян, Лунева, Верещагин, Калинин, Низов, Мыльников, Губарев)

1. Одобрить в полном объеме предложения Брянской области (от 5 декабря 2016 года № 1-8404и) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2017 год, в количестве 1 разрешения на работу и 1 приглашения на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.

2. Частично отклонить предложения Волгоградской области (от 30 ноября 2016 года № 09-4м/19717) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2017 год, в количестве 1 разрешения на работу и 1 приглашения на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности в соответствии с подпунктом «в» пункта 6 Порядка рассмотрения предложений исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации о потребности в привлечении иностранных работников, критериях принятия решения межведомственной комиссией по определению потребности в привлечении в Российскую Федерацию иностранных работников, в том числе по приоритетным профессионально-квалификационным группам, утверждению квоты на выдачу иностранным гражданам приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности, а также квоты на выдачу иностранным гражданам разрешений на работу, утвержденного приказом Минтруда России от 23 января 2014 года № 30н, ограничениями, установленными Указом Президента Российской Федерации от 28 ноября 2015 года № 583 «О мерах по обеспечению национальной безопасности Российской Федерации и защите граждан Российской Федерации от преступных и иных противоправных действий и о применении специальных экономических мер в отношении Турецкой Республики» и постановлением Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2015 г. № 1458 «О перечнях работодателей, заказчиков работ (услуг), на которых не распространяется запрет на привлечение с 1 января 2016 г. для осуществления трудовой деятельности, выполнения работ (оказания услуг) работников из числа граждан Турецкой Республики, не состоящих в трудовых и (или) гражданско-правовых отношениях с указанными работодателями, заказчиками работ (услуг) по состоянию на 31 декабря 2015 г.».

3. Одобрить в полном объеме предложения Липецкой области (от 13 декабря 2016 года № ОК-2909) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2017 год, в количестве 7 разрешений на работу и 7 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.

4. Одобрить в полном объеме предложения Магаданской области (от 21 ноября 2016 года № 6441) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2017 год, в количестве 121 разрешения на работу и 121 приглашения на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.

5. Одобрить в полном объеме предложения Московской области (от 12 декабря 2016 года № Исх-7669701/14-01) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2017 год, в количестве 1534 разрешений на работу и 1534 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.

6. Частично отклонить предложения Новосибирской области (от 7 декабря 2016 года № 460/18) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2017 год, в количестве 1 разрешения на работу и 1 приглашения на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности по профессии «шеф-повар», ввиду наличия профессии в перечне профессий (специальностей, должностей) иностранных граждан - квалифицированных специалистов, трудоустраивающихся по имеющейся у них профессии (специальности), на которых квоты на выдачу иностранным гражданам, прибывающим в Российскую Федерацию на основании визы, разрешений на работу не распространяются, утвержденном приказом Минтруда России от 28 мая 2015 года № 324н.

7. Частично отклонить предложения Ростовской области (от 8 декабря 2016 года № 6/1315) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2017 год, в количестве 32 разрешений на работу и 32 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности в соответствии с подпунктом «в» пункта 6 Порядка, ограничениями, установленными Указом Президента Российской Федерации от 28 ноября 2015 года № 583 «О мерах по обеспечению национальной безопасности Российской Федерации и защите граждан Российской Федерации от преступных и иных противоправных действий и о применении специальных экономических мер в отношении Турецкой Республики» и постановлением Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2015 г. № 1458 «О перечнях работодателей, заказчиков работ (услуг), на которых не распространяется запрет на привлечение с 1 января 2016 г. для осуществления трудовой деятельности, выполнения работ (оказания услуг) работников из числа граждан Турецкой Республики, не состоящих в трудовых и (или) гражданско-правовых отношениях с указанными работодателями, заказчиками работ (услуг) по состоянию на 31 декабря 2015 г.».

8. Одобрить в полном объеме предложения Свердловской области (от 5 декабря 2016 года № 01-01-70/19376) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2017 год, в количестве 1207 разрешений на работу и 1207 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.

9. Одобрить в полном объеме предложения Тульской области (от 9 декабря 2016 года № 55-К-2/2349) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2017 год, в количестве 300 разрешений на работу и 300 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.

10. Одобрить в полном объеме предложения Камчатского края (от 25 ноября 2016 года № 31-4956) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2017 год, в количестве 6 разрешений на работу и 6 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.

11. Одобрить в полном объеме предложения Пермского края (от 7 декабря 2016 года № СЭД-01-55-5306) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе уменьшении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2017 год, в количестве 77 разрешений на работу и 77 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.

12. Одобрить в полном объеме предложения Ставропольского края (от 5 декабря 2016 года № 01-22/15899) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2017 год, в количестве 42 разрешений на работу и 42 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.

13. Частично отклонить предложения Хабаровского края (от 29 ноября 2016 года № 13.3.32-32900) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2017 год, в количестве 50 разрешений на работу и 50 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности в соответствии с пунктом 23 Рекомендаций по заполнению форм представления субъектами Российской Федерации потребности, являющимися приложением к Правилам определения органами государственной власти субъекта Российской Федерации потребности в привлечении иностранных работников, утвержденным приказом Минтруда России от 23 января 2014 года № 27н «Об утверждении Правил определения органами государственной власти субъекта Российской Федерации потребности в привлечении иностранных работников».

14. Частично отклонить предложения Республики Бурятия (от 12 декабря 2016 года № 01-08-015-и7954) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2017 год, в количестве 2 разрешений на работу и 2 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности по профессии «шеф-повар», ввиду наличия профессии в перечне профессий (специальностей, должностей) иностранных граждан - квалифицированных специалистов, трудоустраивающихся по имеющейся у них профессии (специальности), на которых квоты на выдачу иностранным гражданам, прибывающим в Российскую Федерацию на основании визы, разрешений на работу не распространяются, утвержденном приказом Минтруда России от 28 мая 2015 года № 324н.

15. Одобрить в полном объеме предложения Республики Саха (Якутия) (от 18 ноября 2016 года № 1148-П4) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2017 год, в количестве 7 разрешений на работу и 7 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.

16. Частично отклонить предложения Республики Татарстан (от 10 декабря 2016 года № 25-51/15144) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2017 год, в количестве 21 разрешения на работу и 21 приглашения на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности в соответствии с подпунктом «в» пункта 6 Порядка, ограничениями, установленными Указом Президента Российской Федерации от 28 ноября 2015 года № 583 «О мерах по обеспечению национальной безопасности Российской Федерации и защите граждан Российской Федерации от преступных и иных противоправных действий и о применении специальных экономических мер в отношении Турецкой Республики» и постановлением Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2015 г. № 1458 «О перечнях работодателей, заказчиков работ (услуг), на которых не распространяется запрет на привлечение с 1 января 2016 г. для осуществления трудовой деятельности, выполнения работ (оказания услуг) работников из числа граждан Турецкой Республики, не состоящих в трудовых и (или) гражданско-правовых отношениях с указанными работодателями, заказчиками работ (услуг) по состоянию на 31 декабря 2015 г.».

17. Одобрить в полном объеме предложения Еврейской автономной области (от 28 ноября 2016 года № 03-21/5818) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2017 год, в количестве 362 разрешений на работу и 362 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.

18. Одобрить в полном объеме предложения Ямало-Ненецкого автономного округа (от 30 ноября 2016 года № 106-12-04/246) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2017 год, в количестве 259 разрешений на работу и 259 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.

Первый заместитель
Министра труда и
социальной защиты
Российской Федерации,
председатель комиссии
А.В. Вовченко